十月杯 · OCTOBER CUP能智工人 / AI DEBATE EXPERIMENT
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S01|客服:能力门槛与效率

Brynjolfsson、Li、Raymond,Generative AI at Work,arXiv v2(2024-11-06,期刊2025)。来源:https://arxiv.org/abs/2304.11771v2 ,定位Abstract;期刊DOI 10.1093/qje/qjae044。 一家公司5,172名客服,分阶段引入助手,平均每小时解决问题数提高15%,收益随经验技能不同而异。可支持特定任务能力扩展;非随机试验,未直接测自由、个人闲暇或全行业就业。NBER旧摘要5,179人/14%,不能混用;期刊页直读失败,v2作者摘要已核。可读:“特定任务能力提升,不等于个人自由已经提升。”